隨著“數字轉型、財會”思想的普及，企業財會的數字化轉型逐漸成為企業數字化轉型關注的焦點。財會人才是我國人才隊伍的重要組成部分，是維護市場 經濟秩序、促進經濟社會發展、推動會計改革發展的重要力量。會計能力、技術能力已經成為數字時代財會從業人員的標配，財政部印發的《會計信息化發展規劃》中提出要“打造懂會計、懂業務、懂信息技術的復合型會計信息化人才隊伍”。

AIA國際會計師公會、中國企業財務管理協會、中國職業經理人協會推出的全球數字化會計師GDA項目強理論、重實踐、求實效，培養的是在符合國家發展規劃數字化時代的“三懂”會計人才，更加符合數字中國建設過程中企業經濟活動對會計的技能需求，幫助財會從業人員從基本的核算型財務會計。

數字化智能時代給企業的財務工作帶來影響，財務管理需要從“核算反應型”向“智能決策型”轉變，從“管理控制型”向“決策支持型”轉變。財務數字化轉型是企業在財務領域運用云計算、大數據等技術來重構財務組合和再造業務流程，提升財務數據質量和財務運營效率，更好地賦能財務、支持管理、輔助經營和支撐決策。

數字化、數智化正成為新一輪全球生產力革命的核心力量,數字化轉型已經成為各行各業當下炙手可熱的趨勢，發布的《關于中央企業加快建設世界財務管理體系的指導意見》中明確中央企業要運用大數據、人工智能、移動互聯網、云計算、區塊鏈等新技術，充分發揮財務作為天然數據中心的優勢，推動財務管理從信息化向數字化、智能化轉型，實現以核算場景為基礎向業務場景為核心轉換，努力成為企業數字化轉型的者、者、推動者，為加快產業數字化、數字產業化注智賦能 。近日，國家工業信息安全發展研究中心正式發布了智庫成果洞察系列報告《2022年數據交易平臺發展白皮書》，北京市經濟和信息化局正式對外發布國內數字人產業專項支持政策——《北京市促進數字人產業創新發展行動計劃 (2022-2025年)》，數字化轉型成為國家必要戰略發展方向。

在中國企業數字化轉型全面開啟的背景下，國際國內行業競爭的加劇、財務數字化轉型的必然趨勢，都對財務人員的職業發展提出了更高要求。為適應數字化發展要求，當前各行業都在倡導財務人員盡快向數字化會計人才轉型，以大數據、云計算、機器學習和人工智能為代表的新興技術正在改變財務工作，也為財務職能轉型提供了技術支撐。

在數字經濟浪潮之下，數字化轉型成為當代企業發展、構建核心競爭力的必由之路。數字化轉型是大勢所趨，我國第十四個五年計劃，就提出要盡快推進實體經濟與數字技術的深入結合，加塊企業數字化轉型，催生新產業新業態新模式，壯大經濟發展新引擎,顛覆企業管理與運營模式，成就數字企業新的發展格局。而財務數字化作為打通數字化全局的突破口,是眾多企業進行數字化轉型的切入點。加速數字化轉型，加快數字經濟建設，是全面建設社會主義現代化國家的必然要求。促進數字技術與實體經濟深度融合，賦能傳統產業轉型升級，是推動數字經濟健康發展的有效舉措。